Koučink

Hlavním cílem koučinku je usnadnit klientovi práci, pomoci mu s řešením problémů a podpořit jeho úspěch v různých oblastech jeho života.

Všichni lidé jsou v něčem dobří, a pokud jsou motivováni, mohou dosáhnout všech svých vytyčených cílů. Za asistence kouče jich mohou dosáhnout rychleji a snáze. Klientovi by měl koučink přinést větší uspokojení a radost. 

Nejste typ na psychoterapii a přitom stojíte o posun v osobním, či profesním životě? Pak je koučink správná volba pro Vás 🙂

Proč koučink?

• chcete pomoc stanovit a realizovat své cíle?
• potřebujete si uvědomit Vaše přání a vize?
• máte pocit, že nežijete život v souladu s Vašim smyslem života?
• potřebujete odhalit Váš smysl života?
• chcete podpořit, odhalit a rozvinout Vaše silné i slabší stránky?

Pokud jste na některou z otázek odpověděli ano, pak je koučink ideálním řešením pro Vás.

Koučovací sezení je možno kombinovat s procesy terapie Cesta nebo tradiční čínskou medicínou aj.

Kouč:

• pomáhá lidem lépe stanovit jejich cíle a následně takto stanovených cílů i dosahovat
• chce od svých klientů vždy o něco víc, než čeho by dosáhli bez jeho podpory
• podporuje svého klienta, aby dosáhl výsledků rychleji a efektivněji
• předkládá možnosti a nástroje, zajišťuje pomoc a strukturu pro získání větší efektivity

Kouč není trenér ani poradce, je průvodcem, který pomocí otázek zaměřených na jádro problému hledá řešení společně s klientem (co vlastně chci, na čem mi záleží, co naopak vůbec nechci, …) a podporuje ho při nacházení vlastních zdrojů, potřebných k realizaci vlastních záměrů a cílů. 

Mezi nejčastější oblasti patří například:

• rozvoj klientových způsobilostí a posílení jeho silných i slabých stránek
• odhalení rezerv a jejich obnovení
• sladění klientových cílů s jeho osobními hodnotami

Přínos koučinku jako metody

Přínos je zejména v tom, že klient objevuje, rozvíjí a posiluje svůj vlastní potenciál, získává větší důvěru ve své síly, větší jistotu ve svých rozhodnutích a odvahu přijmout zodpovědnost za svůj život.  Zvědomuje své motivy i reálné chování, rozvíjí schopnost autokorekce a dalšího vědomého rozvoje a směřování.

Jak dlouho se doporučuje spolupracovat s koučem?

Vše závisí na rozsahu zadání od vás. Běžně se spolupráce domlouvá na 6 – 12 schůzek po 1 – 3 týdnech. Může to ale být méně nebo to může být průběžná spolupráce třeba i na rok. Je časté, že dosáhneme stanovených cílů a domluvíme se na další oblasti spolupráce. Vše závisí na vaší spokojenosti a časových možnostech.